时间很快就到了周四，娄屹在晚上7点钟的时候按照蒋雷说的地点，到了包厢，依旧是蒋雷一个人。
几句寒暄过后，娄屹直接问道：
“蒋总，我想知道，让你们迪美集团敲定直接和我们三镇人才集团进行合资公司的事情，文新总裁这边是不是有足够的话语权？”
娄屹和蒋雷在这件事上算是利益同盟，所以问的没有顾忌。
“娄董，我们迪美集团的组织架构你是了解过的，某种意义上来说，人力资源相关的事情，不管是内部的还是你们外部的这些事情，都属于文新总裁的工作分工；
所以，一般情况下，文新总裁可以主导这件事，并且拍板决定；
但是现在这件事因为涉及到10万人，也就是整个我们国内员工的70%体量，所以这件事现在需要和生产、法务、采购等各个相关的部门进行会议；
而且在集团的组织架构中，郭建总裁是集团的董事，同时也是负责国内业务和法务等分工的，所以，郭建总裁提出相关高管进行会议讨论，这件事文新总裁一个人只能是同意的，上会后，很多事情就会有变数。”
娄屹明白了，说白了，那就是他之前打算的直接再次公关文新总裁，让文新总裁推动或者付出一些代价直接把三镇人才集团内定，看来是不行的了。
而大规模的公关，在迪美集团这种公司，尤其是时间比较紧张的前提下，很显然也是不现实的。
“蒋总，现在你们集团的点在哪儿？”
点，就是迪美集团的高管们最在意的东西，在这件事情上。
片刻的沉吟后，蒋雷说道：
“娄董，之前的方案里面，合资公司是你我两家或者是再多加一两家，这个方案跟其他的人力资源公司相比，我个人认为不会有什么大的优势；